Esta web utiliza cookies, puedes ver nuestra la política de cookies, aquí, Si continuas navegando estás aceptándola.
EU | ES
Menu
Logo kaixo.com Logo kaixo.com
Logo bilatu
Logo usuario

De Guindos apuesta por el contrato único


2012-01-20 09:49

El ministro de Economía ha criticado el actual sistema de negociación salarial y la gran diversidad de contratos existente, en una entrevista en el Wall Street Journal.

El ministro de Economía, Luis de Guindos, cree que para afrontar la crisis económica y luchar contra el desempleo no se debe olvidar la necesidad de afrontar sin demora cambios estructurales, al tiempo que critica el actual sistema de negociación salarial y la gran diversidad de contratos existente.

En una entrevista con el Wall Street Journal publicada este viernes, el ministro recuerda que en España existen unos 40 contratos de trabajo diferentes, circunstancia que debe ser simplificada en un único contrato a tiempo completo, con cláusulas iguales para todos los nuevos empleados y otras para fomentar los contratos a tiempo parcial.

En el rotativo asegura que el Ejecutivo apostará por medidas para impulsar la consolidación fiscal, reducir el déficit y mejorar la productividad laboral, a la vez que señala que el sistema de negociación salarial ha sido una de las principales razones que han provocado la pérdida de competitividad que ha sufrido España la última década.

Además, subraya que la nueva reforma del sistema financiero obligará próximamente a los bancos a incrementar sus provisiones para cubrir la perdida de valor de activos, como los relacionados con el sector del ladrillo.

De Guindos asegura que el dinero de los impuestos no será utilizado para financiar requerimientos adicionales que se hagan en este proceso de reestructuración bancaria.

Luis



Más información:Eitb: De Guindos apuesta por el contrato único

Visualizada 62 veces
+ Añadir noticia   + Modificar/borrar noticia

Insertar un comentario

Texto:
Usuario: Anónimo
Usuario registrado Antes te tienes que registrar sino serás usuario anónimo
Acepto Aviso legal
Se han encontrado 0 comentarios. Mostrando de 1 a 0

0 comentarios